Veränderung ist machbar!

Foto: Sascha Dilly
Foto: Sascha Dilly

Als Coach bin ich eine neutrale Gesprächspartnerin. Sie können sich entsprechend frei mit Ihren Themen  befassen. Wir beleuchten Ihre individuelle Situation und strukturieren die Themen, die damit verbunden sind. Ich helfe Ihnen, die bei Ihnen liegende Lösungskompetenz auszuschöpfen und liefere Impulse für ein neues Denken.

 

 

EIN COACHING EIGNET SICH FÜR:

  • Fachkräfte, die sich beruflich oder persönlich weiterentwickeln  möchten 
  • neue Leitungs- und Führungskräfte zur Klärung ihres Auftrages und ihrer Rolle
  • Leitungs- und Führungskräfte zur Weiterentwicklung ihrer  Führungsqualitäten sowie zur Unterstützung in herausfordernden Situationen

 

Ich biete das Coaching auf Wunsch auch Online und/oder in Englisch an.  

 

 

Coaching für führungskräfte

Wie führt man Mitarbeitende? Welche Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dabei mitzudenken? Welchen Einfluss habe ich auf die Teamentwicklung? Wie motiviere ich Mitarbeitende? Und was ist eigentlich mit mir? Diese und andere Fragen werden wir im Coaching durcharbeiten. Sie geben die Themen vor, ich begleite Sie im Prozess. Gute Führung ist nicht einfach aber machbar. Wenn Sie sich klar haben, kann sich auch Ihr Team klar haben!

Coaching für die persönliche entwicklung:

Manche stolpern immer wieder über die gleichen Dinge und nutzen das Coaching um sich endgültig von diesen inneren Hindernissen zu befreien. Andere haben ein Ziel, das sie mit einem Coaching ggf. effektiver erreichen können. Sie geben das Thema vor, ich unterstütze Sie methodisch dabei, Ursachen und Wirkungen auf den Grund zu gehen, neue Haltungen und Verhaltensweisen anzunehmen, Ihre Ressourcen zu nutzen und Ihre persönlichen Kompetenzen zu stärken.

"Manchmal brauchst du jemanden, der mehr an dich glaubt als du selbst."